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Proponen cambiar la tabla de índices salariales de la Policía

La iniciativa busca recomponer la estructura salarial y fortalecer los índices correspondientes a las jerarquías intermedias y superiores. El proyecto será remitido a Economía para evaluar su viabilidad.

El Gobierno del Chubut propuso a los representantes del personal policial -en un nuevo encuentro del COBIPIL- modificar la tabla de índices salariales. La iniciativa establece una escala que parte de 1,00 para el sueldo básico testigo y asciende progresivamente hasta alcanzar 2,65 en la jerarquía de comisario general.

Durante el encuentro, el ministro de Seguridad y Justicia, Héctor Iturrioz, consultó cuál fue el criterio utilizado para definir la modificación de los índices. El comisario Inspector de la Unidad Central Rawson, Juan García, explicó que el principio rector fue mejorar el haber de retiro tanto del personal superior como del personal subalterno.

En ese sentido, señaló que el incremento de los índices se concentra especialmente en las últimas jerarquías. También se contempla un mecanismo de incentivo vinculado con los cursos de ascenso para las jerarquías de cabo y sargento primero.

También, el criterio adoptado fue mantener la base y la cúspide de la estructura, pero mejorar los índices correspondientes a los escalafones intermedios. El objetivo planteado es que las últimas jerarquías mantengan los valores más elevados de la escala.

El jefe de Policía, Andrés García, informó que el proyecto será trasladado al Ministerio de Economía para analizar su viabilidad. La propuesta contó con consenso unánime durante el encuentro.

Desde la Jefatura de Policía se definió la iniciativa como una “reparación histórica” para la suboficialidad. Según se planteó, la modificación permitiría recuperar la denominada pirámide salarial, cuya estructura se habría visto afectada con el paso del tiempo.

Durante la reunión, se mencionó la necesidad de incorporar nuevos móviles. En particular, la unidad de traslado de detenidos de Puerto Madryn cuenta actualmente con un solo vehículo y requiere la posibilidad de sumar una nueva unidad.

Finalmente, el jefe de Policía informó que continúa el proceso de entrega de uniformes en distintos puntos de la provincia. La distribución apunta a completar la provisión al personal que todavía no había recibido la indumentaria correspondiente.